JavaScript отключен. Страница может работать с ошибками.
Пожалуйста, включите JavaScript
Диана Пенджиева: Резюме - это не просто бумага, это пропуск в компанию мечты | Детская редакция | WBCMedia | Смотреть видео на канале World Business Channel
  • Полезный контент для бизнеса
  • |
  • Интервью с предпринимателями
  • |
  • Репортажи с крупнейших событий
  • |
  • Отраслевые дискуссии
  • |
  • Индустриальное кино
  • |
  • Профайл предпринимателя
  • |
  • Продакшн полного цикла
  • |
  • Школа коммуникаций
  • |
  • Полезный контент для бизнеса
  • |
  • Интервью с предпринимателями
  • |
  • Репортажи с крупнейших событий
  • |
  • Отраслевые дискуссии
  • |
  • Индустриальное кино
  • |
  • Профайл предпринимателя
  • |
  • Продакшн полного цикла
  • |
  • Школа коммуникаций
  • |
  • Полезный контент для бизнеса
  • |
  • Интервью с предпринимателями
  • |
  • Репортажи с крупнейших событий
  • |
  • Отраслевые дискуссии
  • |
  • Индустриальное кино
  • |
  • Профайл предпринимателя
  • |
  • Продакшн полного цикла
  • |
  • Школа коммуникаций
  • |

Диана Пенджиева: Резюме — это не просто бумага, это пропуск в компанию мечты

от Анастасия

Диана Пенджиева, менеджер по маркетинговым проектам b2c в hh.ru
Дия Черкасова, ведущая Детской редакции WBCMedia

Расскажите о мастер-классе от hh ru.

Наш карьерный эксперт Алексей Горяев рассказал о том, как составлять эффективное резюме, поделился советами, которые дает соискателям, приходящим на карьерные консультации.

Какие советы?

О том, что нужно уметь грамотно себя преподносить будущему работодателю, что многое зависит от резюме. Многие считают, что резюме – это просто бумага, на которой написано имя, фамилия и информация об опыте и прошлых местах работы. На самом деле, резюме – это пропуск к будущему работодателю, в компанию мечты.

Почему ваша компания принимает участие в этом мероприятии?

Мы начали задумываться о том, что нужно более активно работать со школьной аудиторией. С основания, с 2000 года hh.ru работает со студентами, с молодежью, локально со школьниками. В школах проводили лекции, мастер-классы, а сейчас решили, что надо выходить на более масштабные мероприятия, такие как Startup Village Junior.

Какие молодые специалисты сейчас наиболее востребованы?

Ответ, думаю, знают все. Это IT. Молодых специалистов больше всего среди айтишников.

Что нужно знать ребятам, чтобы в будущем найти работу мечты?

Нужно знать, как грамотно составить резюме, как описать свой опыт, как грамотно сделать самопрезентацию. Нужно обладать, конечно, софтскиллами и хардскиллами. Все это пригодится в работе. Если вы работаете, например, журналистом, то вам нужны такие софтскиллы, как умение общаться, а к хардскиллам уже относятся умение работать в кадре, знание основ интервью и прочее.

Как hh.ru работает с молодежью?

У нас очень много проектов. В основном работаем со студентами и молодежью от 18 и до 30 лет, участвуем в разных конференциях, готовим вебинары с работодателями. У нас большая база работодателей. Они рассказывают о своих компаниях, о возможностях стажировок. Таким образом наша студенческая аудитория узнает о том, где они могут поработать.

Скоро мы собираемся запустить онлайн-мероприятие, посвященное рейтингу ВУЗов. Мы каждый год готовим рейтинг ВУЗов Москвы и Московской области, а также отдельных регионов.

Смотрите также: