Станислав Цырлин, вице-президент по кадрам и системе управления НЛМК
Конкурентная борьба становится все более сложной и серьезной, требуются новые компетенции от компаний и, соответственно, новые компетенции от людей.
Конкурентная борьба становится все более сложной и серьезной, требуются новые компетенции от компаний и, соответственно, новые компетенции от людей.